董明珠談公司管理:下級(jí)不能請(qǐng)上級(jí)吃飯
董明珠談公司管理
做為國(guó)內(nèi)著名的公司管理者,格力的董明珠有很多值得學(xué)習(xí)的地方,日前她在節(jié)目中又談到了格力公司的2個(gè)規(guī)定,其中一條就是下級(jí)不能請(qǐng)上級(jí)吃飯。
在職場(chǎng)中,吃飯也是社交的一個(gè)重要環(huán)節(jié),不同公司都有自己的飯圈文化?!冻跞肼殘?chǎng)的我們》節(jié)目中也談到了下級(jí)如何跟上級(jí)緩解尷尬的問(wèn)題。
視頻中董明珠表示,我們公司有自己的文化要求,請(qǐng)客吃飯從來(lái)都是上級(jí)請(qǐng)下級(jí),下級(jí)不可以請(qǐng)上級(jí)吃飯,這是規(guī)定的。
除了吃飯這一條之外,董明珠還提到另外一個(gè)規(guī)定,那就是不允許有權(quán)力的人靠個(gè)人感覺(jué)來(lái)決定一件事。
董明珠談的這兩個(gè)件事雖然不是什么大事,但在當(dāng)代的企業(yè)管理中其實(shí)很重要,下級(jí)請(qǐng)上級(jí)吃飯容易被聯(lián)想,而有權(quán)力的如果靠感覺(jué)做事,也容易一言堂,影響公司發(fā)展,企業(yè)還是要自己的一套流程。
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