黨員干部在新時代要有新作為

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部直接聯(lián)系群眾，是農(nóng)村工作的中堅力量，政策落實的“最后一公里”。加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子建設(shè)，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子在新時代展現(xiàn)新?lián)斝伦鳛椋瑢τ谔嵘l(xiāng)鎮(zhèn)干部整體能力素質(zhì)、提高履職能力和水平、推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化有重要意義。(10月9日，快資訊)

激勵干部要有新作為，是推動黨和國家事業(yè)發(fā)展的迫切需要。回顧黨的歷史，任何時候的工作都離不開廣大干部群眾積極性、主動性、創(chuàng)造性的調(diào)動和發(fā)揮。中國特色社會主義進入新時代的關(guān)鍵時期，國內(nèi)外環(huán)境發(fā)生了深刻變化，我們的工作對象和工作條件，也發(fā)生了深刻變化，對我們黨長期執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平的要求也發(fā)生了深刻變化。當前，一些干部精神懈怠、心理懈怠，庸政懶政怠政、改革勇氣銳氣弱化，需要各級黨組織直面和解決，需要堅持嚴管和厚愛結(jié)合、激勵和約束并重，抓住影響干部干事創(chuàng)業(yè)、擔當奉獻的關(guān)鍵癥結(jié)，強化正向激勵。要推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化，落實好黨的十九大確定的重大戰(zhàn)略部署，更加需要廣大干部積極作為、主動擔當，更加需要把干部隊伍建設(shè)得更有理想、更有力量、更有干勁。

激勵干部要有新作為，是切實解決干部隊伍突出問題的內(nèi)在要求。我們要堅持好干部標準，憑實政實績用干部，大力培養(yǎng)選拔忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部，完善領(lǐng)導干部能上能下工作機制，對工作不在狀態(tài)、作風不嚴不實、庸政懶政怠政、不能勝任現(xiàn)職的領(lǐng)導干部及時進行調(diào)整。黨中央要求干部既嚴格按黨的原則紀律規(guī)矩辦事，又在政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷，向廣大干部發(fā)出攻堅克難、奮發(fā)作為的動員令、集結(jié)號。做好激勵干部擔當作為工作，必將為建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍注入強勁動力，為廣大干部樹起健康成長成才的風向標，必將推動解決少數(shù)干部在理想信念、為民宗旨、工作進取心、能力水平等方面的突出問題;必將促使干部爭做新時代中國特色社會主義思想的模范踐行者、新使命的奮力擔當者、新征程的自覺開拓者，努力作出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

激勵干部要有新作為，是樹立干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導向。堅持正向激勵主基調(diào)，立足事業(yè)需要，回應(yīng)群眾呼聲，順應(yīng)干部期待，體現(xiàn)倡導性、引領(lǐng)力，釋放出促進干部積極作為、奮進奮發(fā)的強烈信號。各級黨組織要堅持目標導向和問題導向相結(jié)合，著眼解決干部選拔任用、考核評價、容錯糾錯等方面的重點難點問題，統(tǒng)籌考慮影響干部積極性的因素，著力將干部選育管用的各個環(huán)節(jié)銜接起來，將政治教育、思想引導、待遇保障、人文關(guān)懷等貫通起來，突出事業(yè)為上、以事?lián)袢耍R人察人看擔當、選人用人重作為，鮮明亮出干部優(yōu)與劣的標尺、“上”與“下”的準繩，堅決不用不擔當不作為的干部。要對那些在關(guān)鍵時刻、重大任務(wù)面前豁得出來、沖得上去的干部，要及時發(fā)現(xiàn)出來、合理使用起來，切實讓那些想干事、能干事、干成事的干部有機會、有舞臺，形成精兵強將各盡其職、各履其責、各展其長的生動局面。(作者：小林)