讓黨員受教育、發(fā)展見成效、群眾得實惠 徐州以學促干推動高質(zhì)量發(fā)展

牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求，徐州堅持“以學促干”鮮明導向，扎實開展第二批主題教育，將黨員干部在主題教育中激發(fā)出的工作熱情，轉(zhuǎn)化為落實“四個走在前”“四個新”重大任務的具體行動，真正讓黨員受教育、發(fā)展見成效、群眾得實惠。

分類施策，理論學習入心見行

針對參加第二批主題教育的單位和人員，特別是基層黨組織范圍廣、類型多、數(shù)量大的情況，徐州堅持分層分類、精準施策，制定“8單、1表、7圖”工作《指導手冊》，即8張任務清單、1張時間表、7張流程圖，推動主題教育全面覆蓋、精準推進、穩(wěn)步開展。新沂市新安街道辦事處副主任黃萍表示，《指導手冊》讓基層黨組織對“干什么”“什么時間干”“怎樣干”有了更清晰、更直觀的認識，既提高了學習實效，又規(guī)范了具體操作。

“圍繞‘四個走在前’的重大任務，萬邦醫(yī)藥集團黨委組織269名黨員原原本本學理論、逐字逐句悟思想、結(jié)合實際談做法，將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想引向深入，不斷把組織活力轉(zhuǎn)化為集團創(chuàng)新活力，把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為集團發(fā)展優(yōu)勢，以高質(zhì)量主題教育推動集團高質(zhì)量發(fā)展。”萬邦醫(yī)藥集團黨委副書記、紀委書記、高級副總裁李博說。

萬邦醫(yī)藥集團所在的徐州經(jīng)開區(qū)，學習陣地向企業(yè)、項目一線延伸，標準化、規(guī)范化打造天通科技產(chǎn)業(yè)基地、鳳凰灣電子信息產(chǎn)業(yè)園等4家“產(chǎn)業(yè)鏈陣地”，建設恒久展廳等10家“新星堡壘”及51家“益路行”暖“新”驛站，推動新經(jīng)濟組織、新社會組織、新就業(yè)群體等領域黨員理論學習入心見行。

邳州市向蘇州和上海的流動黨員綜合黨委、流動黨員黨支部郵寄學習書籍百余套，指導制訂學習計劃，在線上開展理論學習和討論交流。同時，對轄區(qū)流動黨員進行全面摸排，逐一發(fā)送參學提醒短信。

目前，徐州115家參學單位全部舉辦了領導干部讀書班，并通過理論學習中心組等形式開展集中學習研討。此外，依托“三會一課”、主題黨日、黨員教育實境課堂、黨支部書記工作室等，徐州組織基層黨組織開展理論學習活動2600余場。

深入調(diào)研，直面問題推動解決

當前，第二批主題教育全面開展，徐州廣大黨員干部把深入開展調(diào)查研究作為主題教育的一項重要內(nèi)容，在調(diào)查研究中推動主題教育走深走實。

利用中秋、國慶假期契機，睢寧縣凌城鎮(zhèn)25個村(社區(qū))黨組織，邀請返鄉(xiāng)的80余名流動黨員進行座談，聽取村級發(fā)展需要及問題建議，共計梳理出六大類53條問題。凌城鎮(zhèn)黨委書記杜昆鵬說，下一步將通過黨員活動日進一步征求在家黨員意見，對梳理出來的問題，分類分級予以解決。

賈汪區(qū)持續(xù)深化“雙提升”行動，建立領導干部包掛村(社區(qū))機制，由正科級以上領導干部點對點包掛到132個村(社區(qū))，及時掌握村情、了解民情，協(xié)調(diào)解決基層實際問題，進一步強化區(qū)、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動，合力構(gòu)建職責更清晰、機制更完善、運行更高效的基層治理體系。

調(diào)查研究注重“小切口”，堅持帶著問題意識，通過拿出具體可行的對策，推動從解決“一件事”向辦好“一類事”延伸。沛縣沛城街道香城社區(qū)黨總支根據(jù)“任務清單”，把社區(qū)開展主題教育的著力點放在解決轄區(qū)“一老一小”就餐問題上。當?shù)貏?chuàng)辦社區(qū)食堂，推出60歲以上老年群體就餐優(yōu)惠政策，讓社區(qū)居民享受到家門口的幸福“食”光。

“徐州組織黨員深入群眾聽民意、訪民情、提建議，開展建言獻策活動，直面問題推動解決。”徐州市委主題教育辦相關負責人介紹。

推動發(fā)展，汲取奮進精神力量

徐州正確處理主題教育與中心工作的關系，堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一，把習近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為堅定理想、錘煉黨性和指導實踐、推動工作的強大力量，真正做到兩手抓、兩手促。

聚焦推動高質(zhì)量發(fā)展，徐州上下“干”字當頭，“學”出實績。10月14日，徐州成功舉辦第二十六屆投資洽談會，53個項目現(xiàn)場簽約、意向總投資額超千億元。同時，舉行多場配套活動，讓一場“投洽會”變成一個“招商季”。在民生領域，徐州高質(zhì)量推進12類50項為民辦實事項目，整體完成進度已超84%。

徐州市發(fā)改委深入挖掘徐州探索建設新型能源體系的資源稟賦和先天優(yōu)勢，在全省率先研究編制新型能源體系中長期發(fā)展規(guī)劃，既為徐州加快推動能源結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、高質(zhì)量建設淮海經(jīng)濟區(qū)中心城市提供強有力支撐，也為全省建設新型能源體系探索路徑。

徐工集團徐州重型機械有限公司結(jié)構(gòu)一分廠黨支部圍繞公司“五化”產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級方向，緊扣智改數(shù)轉(zhuǎn)的“董事長一號工程”，開展亮身份、亮標準、亮承諾，比技能、比創(chuàng)新、比實效的“三亮三比”系列活動。設立3項黨員攻關項目，實現(xiàn)130—550起重機轉(zhuǎn)臺座圈結(jié)構(gòu)件自動化焊達率100%，實現(xiàn)101套焊接機器人路徑自主規(guī)劃、仿真、離線編程等業(yè)務數(shù)字化，實現(xiàn)年度下道工序質(zhì)量反饋率下降16.38%。

“我們在‘聯(lián)學聯(lián)調(diào)聯(lián)改’中推動主題教育與經(jīng)濟發(fā)展互融互進，聯(lián)合區(qū)商務、稅務、金融管理部門，打造‘一企一策、送策上門’融資幫扶機制。”鼓樓區(qū)財政局負責人蔣蓓說，活動開展以來，惠及經(jīng)營主體614戶，累計減免小規(guī)模納稅人增值稅80.72萬元、小型微利企業(yè)所得稅435.52萬元，為8家中小企業(yè)申請貸款540余萬元。