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蘇訊快評丨“四個一律”是優(yōu)化營商環(huán)境“良方”

“四個一律”是優(yōu)化營商環(huán)境“良方”
2023-02-09 08:35 來源: 編輯:供稿 瀏覽量:0

又到了一年爭取“開門紅”的時候,各地都有一些新舉措新要求,敲響了奮進(jìn)的鼓點。近日河北某地召開優(yōu)化營商環(huán)境大會,強調(diào),要敢于動真碰硬,各級各部門要按照各自職責(zé),嚴(yán)格落實“四個一律”要求,對優(yōu)化營商環(huán)境條例及政策措施落實不到位的一律免職,對各級優(yōu)化營商環(huán)境工作方案落實不到位的一律免職,對營商環(huán)境評價結(jié)果在全省倒排的一律調(diào)整,對損害市場主體權(quán)益的一律追究法律責(zé)任,對當(dāng)?shù)馗刹刻岢隽烁邩?biāo)準(zhǔn)大力度嚴(yán)要求全力優(yōu)化營商環(huán)境的要求,受到網(wǎng)民好評如潮。

營商環(huán)境,主要指的是市場主體在市場經(jīng)濟(jì)活動中所涉及的體制機制性因素和條件,比如市場主體在準(zhǔn)入、生產(chǎn)經(jīng)營、退出等過程中涉及的政務(wù)環(huán)境、市場環(huán)境、法治環(huán)境、人文環(huán)境等有關(guān)外部因素和條件的總和,它是一個抽象的地方大環(huán)境綜合值,集中體現(xiàn)了一個地方經(jīng)濟(jì)軟實力和綜合競爭力,對于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展來說,改善營商環(huán)境,意義極其重大。

要下海經(jīng)商需要優(yōu)良的營商環(huán)境,要發(fā)展經(jīng)濟(jì)需要優(yōu)良的營商環(huán)境,要就業(yè)創(chuàng)業(yè)需要優(yōu)良的營商環(huán)境,營商環(huán)境的重要性可見一斑。某地因為營商環(huán)境太差,投資方不敢去,于是有了“投資不過XXX”的說法,有了這種差到不能再差的差評,以后還怎樣發(fā)展?就業(yè)還怎樣拉動?財政還怎樣增收?這是這些地方負(fù)責(zé)人必須認(rèn)真考慮的問題。

營商環(huán)境不好,應(yīng)該是多個方面出了問題,比如當(dāng)?shù)毓俦疚凰枷胧⑿校ㄖ斡^念整體淡薄,雁過拔毛、吃拿卡要令人煩,工作人員辦事不敬業(yè)、服務(wù)意識、服務(wù)能力極差,對辦事企業(yè)和群眾冷漠,對企業(yè)家沒有感情,治安環(huán)境惡化,黑惡勢力多人牛毛,強攬工程等等,營商環(huán)境不好,反正是有原因的,最直觀地是經(jīng)濟(jì)上不去、投資繞道走、群眾就業(yè)難、財政增收慢,高質(zhì)量發(fā)展或許就是一句忽悠自己的空話。

營商環(huán)境好壞程度,可以用優(yōu)秀、勉勉強強、糟糕、遭透等程度副詞去形容,好的營商環(huán)境值得表揚鼓勵和學(xué)習(xí),也是投資、項目的首要選擇,還是青年們就業(yè)創(chuàng)業(yè)的熱土,但是差強人意、糟糕的環(huán)境,讓極少數(shù)人占了便宜,讓絕大多數(shù)吃虧,讓地方經(jīng)濟(jì)始終發(fā)展不起來,處于中等及以下營商環(huán)境評價的地方,還真要把營商環(huán)境優(yōu)化一事擺在重要位置,堅持問題導(dǎo)向,直面差距不足,勇于自我革命,大力解放思想,奮力開創(chuàng)營商環(huán)境新局面。

沉疴下猛藥!“四個一律”的要求,是振聾發(fā)聵,也是非常必要的,可以這樣想,有了政策規(guī)定、有方案,作為公職人員,你不去認(rèn)真執(zhí)行落實,該不該免職!群眾都不滿意了,該不該下課!損害市場主體利益,違反了法律規(guī)定,該不該被問責(zé)追責(zé)!顯然,只有動真碰硬,才能讓麻木不仁的人警醒。

“不看廣告看療效”,“四個一律”是全力推動營商環(huán)境大轉(zhuǎn)變、大優(yōu)化、大提升的“方子”,但光開了看似“猛藥”的“方子”,還不見得就能“治病”,還需要有后續(xù)的“抓藥撿藥”“督促服藥”“喝水下藥”“叮囑按時用藥”的落實舉措,才能讓好要求變成好效果。到底能否按要求落實下去,切忌“雨過地皮濕”,切忌“雷聲大雨點小”“只聽樓梯響、不見人下樓”,關(guān)鍵要看黨委政府是否有一直抓下去的大力度,要看各級部門單位“一把手”“一點雨一點濕地”的貫徹落實能力,要看各級公職人員能否自覺樹立法治思維、責(zé)任意識,要看督促檢查指導(dǎo)是否有力,要深入企業(yè)和群眾中征求意見建議、滿意度,要真正對“執(zhí)迷不悟”的人員“下狠手”,讓“在其位不謀其政”的所有人受到教育,讓其他人員受到警醒,共同把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地營造一個優(yōu)良的、企業(yè)和群眾滿意的營商環(huán)境。(杜才云)

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